第32章 老年直播天团(1 / 2)

时间过得很快,夏天同样很忙。乔语每天三问,随时都要向她汇报工作进度。只催工作进度,没有问需不需要人帮忙。

她说在顶着董事们给的压力,关于她和夏天两个人在公司的命运。这个方案通过就可以省下几千万宣传费用。同时承诺以后想加班就加班,不想加班不强求。

另外会有丰厚的奖金。

饼画的很大,就是不知道到时候能不能兑现。但至少目前该做的事不能拖拖拉拉。方案不行,没能让公司看到收益,这已经不是加不加班的问题,大概率是直接走人。

他本不想和过去有过多的交集,但没想到无意中让天地一线通失去了合作的机会。乔语说只要他的方案通过,已经给产品做了宣传,挣到宣传费用和热度的是营销号。

她特意提这个事也不晓得出于何种目的。夏天没有追问,已经是过去的事不想继续来困扰自己的生活。

股东们在施压,尽快与天地一线通促成合作,而乔语则拖着,缓一缓。她已经看到夏天报的宣传费用,确实只需要花一笔钱,就可以让公司产品彻底打出名,这么做不止公司获得一个很好的声望。

与此同时,她以及每一位曾经担任过负责人职务的人,都将有幸荣获“良心企业家”这一令人敬仰的美誉。

可以想象得到,当这个消息传遍整个城市的时候,必然会引起一阵轰动。市场对于公司所展现出的高度社会责任感,以及对员工的关怀,都将会赞不绝口。

有可能连市里的领导都会关注到公司,进而授予公司“十佳企业”的无上光荣称号呢!钱有到一定程度追求的是名。

她自从接手公司五年以来,无时无刻不在承受着压力,投入的项目没有成绩。已经有三年没分红了,股东已经很不满她的做法。

方案终于在夏天每天十四个小时的工作下赶出来。在过去的三天,到点带着电脑下班,给林秋月做饭,她呢,给他找问题,顺便再帮他完善内容,有时也会提出一些具有前瞻性的观点。

在第四天上午,见到了公司各部门的负责人和高层。除了几个股东和创始人,以及前总裁、副总、各部门经理都到场,有五十人之多。

没见过面的人都对他这个助理感到好奇,乔语开除股东安排的助理。另外开出那么高得待遇,亲自招进来的人才,不晓得有多大的能耐。

苗师师则对着他眨眨眼,上个礼拜见了一面,就没有过交集,说好的约吃饭,到现在没点动静。

你他妈眼睛有毛病吧!她确实漂亮,身材很好,雷很大,可夏天不感冒。天天和林秋月那样的大美女待在一块儿,审美提高了不少。只是礼貌的点点头回应。

有不少人目光肆意的打量着他,今天参会的人中有部分夏天还没见过。只知道公司的中高层管理是谁,但还没做到对上号。

被别人盯着看,有些不自在,装作若无其事,端坐在乔语左侧。

这个位置不该由他来坐,可是乔语说“今天你才是主角,其他人都是配角,包括我也一样。你只管大胆抒发观点,其他声音不用管,由我来说服。”只好硬着头皮坐下去。

忽然进来了两个安保,手里端着一个纸箱子。参与会议的人一脸懵。乔语坐在首位沉声道,“所有人把电子设备交给王队长,会议结束自行去取。”

说着把自己的手表电话取出来放在桌上。

作为助理,夏天把自己的和乔语的电子设备交给宝安,有他们带头,没有人表达不满,同样把手机交给宝安。

等做好这一切,保安离开会议室。乔语再次开口道,“今天的会议保密,任何一个人不得向外透露半个字,都经过保密培训,想来都清楚。那就进入正题,由夏助理来给大家讲,期间有任何问题可以提出来,但是,我希望提问题的人能说出个一二三。”

夏天第一次在这么多人面前讲话,有些紧张,将准备好的方案投在幕布上,大大的八个字“老员工再就业方案”。起身先做了自我介绍缓解一下紧张的心情。

接着朗声说道,“经过一周的时间对公司进行了解。我认为自己该做一些事,才能对得起公司给出的待遇,于是有了现在的这个方案。待会儿有什么不对的地方,大家可以指出来。”

先说了老员工每个月的工资支出,再讲老员工为公司的付出。前面只是铺垫,到这儿开始进入正题,“万峰集团是一家有良心的企业,在全国乃至全世界也找不出第二家这样的企业。正因为有良心,所以难发财。”

听到他说难发财三个字的时候,老太太眉头拧到一块儿。但没有打断,孙女拍着胸脯保证说这个助理是个人才,绝对会有惊喜,她倒要看看有什么样的惊喜。

“当然得盈利才能把企业做下去,做大做强让更多员工获益。老员工只是身体不适合继续待在劳动强度大的岗位上,还没有失去工作能力。”

“我们要做的是让老员工从一线退下来有事可做,依旧能体现自身得