保卫科的人走过去一看，发现贾东旭已经瘫坐在了地上。

“贾东旭，还请你配合工作即刻前往政务处，否则保卫科将采取强制措施！”

意思很明显，贾东旭自己去也许只是受本该有的处分，但要让保卫科动手那就是罪加一等了。

其他人可没见过这架势。

一般情况下保卫科可不会因为一个简单的通知前来，这次显然是贾东旭犯了错，保卫科的人这是在主动替李振民出手！

“师父”

贾东旭从广播的内容中回过神来，满脸冷汗浑身湿漉漉的的像是从水里捞出来的一样，看着易中海希望能想点办法。

易中海叹了口气：“去吧，我等你回来。”

错了。

一切都错了。

不是他暗示贾东旭在院里搞事错了，也不是他在厂里纵容贾东旭造谣错了，也不是他对李振民勾引女工人的猜错搞错了。

而是他低估了李振民的能力。

李振民有这样的能力，不管他背后有没有勾引女工人都不重要了，就算有，也只能没有，毕竟厂里都出来站台了。

………

下午厂里的会议，作为试点培训班的当事人李振民自然也参加了。

结果超出了他的预期。

一般人只知道一加班培训两个小时，但不知道的是厂里给了李振民加班费，一个月40块，相当于一周10块钱。

这个钱可不是小钱！

由此可见杨厂长对他确实很关照，之前嘴上说的会有好处，可没说会开工资。

按照这趋势，要是搞好这个项目，那功劳肯定不会小，对以后的升职大有帮助。

值得一提的是，轮流到李振明发言的时候，他尽量抱着谦虚的态度。

完全没有提厂里谣言以及某些领导之前阴阳怪气不看好的事情，甚至任何擦边的话都没提。

但他不提，总会有人记得。

“小李啊，关于今天厂里造谣的事情，厂里已经调查清楚了，主要是生产车间的贾东旭所为，对你来说是在不公平，你看怎么处置才好？”

在会议的最后阶段，政务处的梁主任忽然笑着说道。

语气很随和友善。

大有一副征求李振民意见要为他做出赔偿的真诚态度。

但李振民却丝毫不这么觉得。

官场，终究是官场。

有的人说话就是这么委婉，要是真的只听表面意思，沾沾自喜的以为领导对你看好，那就真的就是蠢了。

如果一直以来都这样还好，应该也没有弦外之音。

但李振民可是清楚得很，自己根本就不是正式的干部，性质上依旧只是一个普通工人。

他没有跟领导平起平坐的资格，也没有跟其他人关系好到让别人为他区别对待的地步。

他进厂他也不多两个多月。

如果是何雨柱，怕是真的就以为是字面意思，然后义愤填膺的要大刀阔斧的处理一番了。

不过李振民不是何雨柱，何雨柱在原作中厨艺已经迈入一定的境界了，各方领导都夸赞他的手艺多好多好。

但到最后都只是一个8级炊事员，不是很可笑吗？

炊事员最低10级，8级能有多强，仅仅是普通得不能再普通的级别。

这要说没人在故意卡何雨柱的考核名额，李振民打死都不相信。

而那一切也都是因为何雨柱不会思考，直来直去跟领导作对的结果。

但李振民不一样！

就比如此时，李振民明白梁主任征求他处理贾东旭的态度，其实是在试探他对前些天那些对自己有过嘲讽和不看好的态度。

贾东旭的事情其实在厂里的角度看来其实不大，但以李振民的功劳，如果真要追究，自然可以更严重，甚至开除都不是没可能。

但李振民要真的那么做，那就代表他是一个睚眦必报的人。

而领导层的部分人前几天还当面嘲讽和阴阳怪气过李振民，那等李振民强大了，这些领导要怎么办呢？

所以，这是一个很明显的试探。

“什么造谣？我今天一直在后厨倒是没怎么注意，这个我还真不清楚，哪儿能有什么意见，如果真的有什么事情，我一个炊事员而已，做好自己的事情都要费不少功夫，哪里能有什么看法，梁主任就别折煞我了。”

李振民假装不知情，同时也表明自己制作好自己本职的工作，只是一个炊事员，领导的事情自然由领导自己来决策。

接着他又连忙补充道：“对了，厂里今天设立了十点培训课程，为了庆祝开拓精神，今晚下班之前我特意单独做一桌，请各位领导好好吃一顿，毕竟厂里还给我开了工资，我实在有些过意不去，大家看怎么样？”

当即他就提出了请客