因为JYP离得远，罗音想要搬到JYP住，这在正常的思考逻辑来说是挺正常的，让人担心的不过就是罗音能不能适应住宿问题就是了，当然，任何人都可想而知的就是，jyp的宿舍并没有想象中的好，虽然也并不是有多差。

JYP正常的宿舍大慨是住六人左右，但因为此时公开选拔的练习生除了一部分离得近的大部分都早已经入住了，作为一个空降生，所有宿舍都满员没有找到空缺的位置让罗音入住。

幸好是虽然没有空位，但是还有空宿舍，jyp即使是已经公开选拔过一次了，但因为JYP选拔标准严格，很多间宿舍其实都还是空旷的，所以给了罗音很大的选择余地，六人间，四人间，二人间，都是一个人住，罗音自然是选择了住二人间，如果以后练习生多了起来，住的人少点她也适应点，因为性格原因她总觉得跟陌生人住一起会很尴尬，通常要适应很久才能完全调整过来。

即使现在公司还不大，但宿舍环境如果不去在意其他，以自己家的条件去要求它，其实还是挺好的，自带卫生间和淋浴系统，食宿全包，虽然狭小但该有的都有了，如果再夸张一点说，这条件完全是普通家庭的生活水准了，也没什么可挑剔的。

jyp估计也是为长远打算的，不仅能加进练习生对公司的归属感，毕竟大部分练习生家境并不是很好，而这些对于练习生来说全是公司现阶段免费提供，在你出道的时候公司再扣取这些费用，而能出道的人数完全是一百个人中可能才有一个。

想到这，罗音突然有些明白为什么很多艺人跟公司签订的合同中收入分配会那么不平衡了，因为公司完全是免费培训练习生，不收取任何费用，那么培训练习生需要的老师设备等之类的资金周转从哪里来，自然是由出道的前辈所承担的，这大慨也算是一种另类的反哺行为，虽然说起来有点利益至上，但公司在前期为你付出了那么多，总不能赔本吧，好处都你得了，感情人家就应该帮你卖命似的，人家开的是公司，又不是善堂，而且艺人红了以后，再次续约，公司多半会更改分配比率，也不会亏待到哪里去，这又是另一件事，能培养出不错的艺人的公司的领导层一般不会脑残到哪里去，重要的是，要看你是否满意了。

想到这里，罗音突然觉得有些好笑，她才刚成为练习生，出道对于她来说完全是遥远的看不见的事情，想那么多也没用，这些东西还是等到以后思考吧，现在该考虑的是如何在JYP生活下去。

从林善雅那里听说了那么多练习生的苦逼事迹的罗音心里确实还是有些慌的。

但也不可能打退堂鼓了，罗音放下行李后便在管理练习生的负责人的带领下向练习生室走去。

事实上练习生有几种，正式的和非正式的，还有特约的，非正式的练习生也不叫练习生，而是叫研究生，也就是和公司没签合同，不能在外以xx公司的练习生自称，在正式练习生练习完后才能借这个地方练习，也没有老师教导，一般都是预备参加这个公司下一次练习生选拔比赛或者有非常强烈想继续下去所以借地方练习的人，想走随时可以走，而研究生也通常也处于公司的最底层。

正式练习生呢，是和公司签有正式合同，可以在外自称是某某公司的练习生，JYP公司的练习生分为ABCD四个班、A+1暂且划分为预备出道练习生，如果你升到了A班的等级，公司的官网上也会有你的存在，如果表现得很好或是有足够属于自己的特点，说不定还会提前拥有属于自己的粉丝，但是仍然有被淘汰的危险。

因为练习生每周，每月，每年都会有考核，以周、月、半年为周期，公司会在内部举办各种规模的评比活动。小的有如同随堂测验或是单元考试一样的技能课测试，小的各项技能的测试是分开的，但是如果有好几项成绩垫底或连续不佳的仍然会被刷掉。

练习生之间自然也有等级的存在，而考核就是也就是评判练习生练习程度是否能更上一层的一个标准。

在公司每次的考核中，你是龙是虫，是否可以更上一层，或是被别人挤下甚至达到了被公司劝退的程度，都在考核成绩中体现出来，可以说考核成绩同时支配着所有练习生们的命运。

而练习生之间的等级有体现在分班上。

前面说了，JYP的练习生分为ABCD四个班、A+1暂且划分为预备出道练习生、DC班是由老师带着练习、AB班基本都是自己练习。偶尔会请教老师，初级的DC班，暂时只能学习唱歌和舞蹈，在这两方面上加强训练，中级的B班，同时在学习更高难度的的唱歌和舞蹈的技巧的同时，已经可以开始接受其他课程，最基本的舞蹈唱歌不用说，同时还有仪态、礼节、艺人素质、心理课程。接着是语言、艺能、演技等略高深进修课程。选修课包括作词作曲、乐器等。

高级的A班，基本上每一个各方面都属于被全面培养好的准艺人了，这时候会接受镜头测试和脸部测试，也会接受一些关于艺人的基本素质培养课程，更多的是让你自主练习，以期